Responsable du centre de formation - France & Export (H/F)

Le/la Responsable du centre de formation est l'interlocuteur(trice) quotidien(ne) du client pour l'ensemble des simulateurs de notre client. En tant que représentant(e) permanent(e) de notre client, il/elle garantit le respect des engagements contractuels dans le cadre de la gestion d'un contrat de service. À ce titre, il/elle est responsable de la gestion et de la direction de deux centres de formation situés à l'étranger. Pour accomplir cette mission, il/elle s'appuie sur des équipes déjà formées aux tâches à réaliser, composées de personnel local sous contrat avec notre client, qu'il/elle supervise avec autorité fonctionnelle sur les deux sites afin d'assurer l'exécution des services conformément aux engagements contractuels. Vous aurez pour missions principales : - Le bon déroulement des séances de formation des pilotes sur simulateurs. - La disponibilité optimale des systèmes, afin d'assurer le taux de service requis. - L'entretien des bâtiments accueillant les simulateurs ainsi que des systèmes de soutien associés. - L'optimisation de l'organisation des activités menées par la société locale sous contrat avec SOGITEC. - La gestion et le suivi des budgets de fonctionnement.

DOCARET, est une société de conseil en ingénierie. Depuis 40 ans, nous accompagnons nos clients sur les activités de conception, production et maintien en condition opérationnelle des systèmes industriels civils et militaires. Nous intervenons dans les secteurs de la défense, l'aéronautique, l'automobile, les énergies et les télécommunications. Nous recherchons pour l'un de nos clients, secteur de l'énergie, un(e) Responsable du centre de formation Ce poste s'inscrit dans un environnement sensible ; le candidat devra être éligible à l'habilitation Secret Défense

Expérience et statut : Ex-cadre de l'Armée de l'air et de l'espace (niveau Colonel) ou cadre supérieur ayant exercé des fonctions de direction. - Expérience aéronautique : Pilote, Navigateur, Contrôleur aérien ou Ingénieur aéronautique, avec une compréhension approfondie des opérations aériennes. - Compétences techniques : Une connaissance de l'état de l'art en simulation aéronautique (volet opérationnel et/ou technique) constitue un atout. - Capacités personnelles et professionnelles : o Grande disponibilité et capacité à travailler en totale autonomie. o Adaptabilité à un environnement multiculturel, tant sur le plan professionnel que personnel. o Aptitude à la négociation et à la prise de décisions dans des contextes complexes. - Anglais : Bon niveau Localisation : France (Rennes) ; Export (Inde) - Expatriation requises (4 ans minimum, 6 ans préférentiellement). - De nombreux déplacements sont à prévoir.