Responsable Développement — Épargne Salariale H/F

VOS MISSIONS – Encadrer une équipe de commerciaux et de conseillers en gestion de patrimoine – Piloter les objectifs de collecte et de développement du portefeuille – Développer et animer les relations avec les partenaires distributeurs – Superviser le montage des dossiers complexes – Contribuer à la stratégie commerciale épargne retraite de l'entreprise

Responsable Développement — Épargne Salariale Cabinet de gestion de patrimoine ou compagnie d'assurance vie · Poste basé à Paris LE CONTEXTE Notre client recrute un(e) Responsable Développement pour encadrer son équipe commerciale dédiée à l'épargne salariale et piloter la stratégie de collecte.

VOTRE PROFIL – Formation Bac+5 finance ou gestion de patrimoine – 5 ans d'expérience minimum, dont une expérience de management d'équipe commerciale – Excellente maîtrise des produits d'épargne salariale et de retraite CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : 50 000 – 60 000 € fixe brut annuel + variable élevé (commissions d'équipe)