Consultant recrutement tech - automatisé IA - freelance

✓ À propos de Ceebly
Ceebly est un cabinet de recrutement nouvelle génération qui combine approche humaine et technologie avancée.
Nous accompagnons des PME et ETI dans leurs recrutements stratégiques grâce à une approche 100 % data-driven, fondée sur l'automatisation, l'intelligence artificielle et des outils de prospection innovants.
Notre ambition : repenser le métier de recruteur pour qu'il soit plus rapide, plus intelligent et plus impactant, tout en laissant la place à la qualité humaine.
Nous structurons le marché autour d'entités spécialisées :

- Ceebly Tech - Développeurs, Data & Ingénierie logicielle
- Ceebly Supply - profils logistiques & achat
- Ceebly Finance - Profils financiers, ESG ...

⌲ Ta mission
Tu rejoins Ceebly en tant que consultant freelance en full remote, sur la BU Tech :

1. Développement commercial
Nos systèmes automatisent la prospection sur la partie Outbound :

- Identification des entreprises en recrutement actif
- Messages automatisés et multicanal
- Identification du décideur
- Ecriture de l'email personnalisé

Le rôle du consultant sera alors de qualifier les demandes entrantes, et faire un travail de réseautage.
Pour accélérer le développement, le/la consultant(e) peut tout à fait décrocher le téléphone si il/elle le souhaite.

2. Recrutement / Delivery

- Piloter le processus de recrutement de A à Z (sourcing, qualification, présentation client, suivi jusqu'à l'embauche)
- Sourcer les meilleurs profils (Avec nos outils IA)
- Garantir une expérience fluide et qualitative pour les candidats et les clients

⚙ Outils & Formation
Tu seras formé à l'écosystème IA de Ceebly.
Pour la prospection :

- Jarvi (ATS + CRM) pour le suivi complet des missions, des candidats et des échanges
- La Growth Machine pour les campagnes de prospection + sourcing (LinkedIn + Gmail)

Pour le sourcing :

- Noota pour la transcription IA + Compte-rendu automatique
- Multidiffusion vers les principaux canaux (LinkedIn, Hellowork, Indeed ...)
- JuiceBox comme outil de sourcing IA
- Et d'autres...

Pour la partie administrative :

- Contrat + facturation : l'ensemble est géré en interne, pour que vous puissiez vous consacrer à votre activité à 100%.

⌲ Modèle de rémunération
Pour tout placement réalisé en 360, la rétribution pour le/la consultant(e) est la suivante :

- 60% de la facture de 0 à 30K€ généré au trimestre
- 70% de la facture au dela des 30K€.

L'ensemble des leads sont majoritairement donnés par Ceebly.
Les factures s'élèvent en moyenne à 10K€.
⌲ Process de collaboration
- Echange avec Jason (Présentation de l'écosystème, des outils et de la vision)
- Echange avec Brice et/ou Quentin (Vos motivations, vision et objectif)
- Signature du contrat de collaboration
- Intégration & formation aux outils IA
- Lancement de tes 1ers projets

✓ À propos de Ceebly
Ceebly est un cabinet de recrutement nouvelle génération qui combine approche humaine et technologie avancée.
Nous accompagnons des PME et ETI dans leurs recrutements stratégiques grâce à une approche 100 % data-driven, fondée sur l'automatisation, l'intelligence artificielle et des outils de prospection innovants.
Notre ambition : repenser le métier de recruteur pour qu'il soit plus rapide, plus intelligent et plus impactant — tout en laissant la place à la qualité humaine.

⌲ Profil recherché

- Minimum 1 à 3 ans d'expérience en cabinet de recrutement, ou en tant qu'indépendant dans le recrutement (alternance comprise),
- Une appétence sur les recrutements tech,
- Aisance à la fois sur les appels (client/candidat), le closing et le sourcing candidat,
- Esprit entrepreneurial et autonome, orienté résultats,
- Ouverture à la formation sur les outils IA et les méthodes d'automatisation,

⌲ Ce poste n'est pas fait pour toi si :

- Ton activité n'est pas dédiée pleinement à ton activité de consultant en recrutement. => On a déjà essayé, et les profils avec une activité à côté (RH temps partagé, formation etc...) ne tiennent pas au niveau du rythme (Trop de recrutements en simultanée, trop de lead à gérer ...)