Collaborateur comptable junior H/F - Noisy-le-Grand (93)

Votre mission ?

Vous intégrez une équipe jeune et dynamique et intervenez sur un portefeuille varié composé de TPE, indépendants et petites PME.
Encadré(e) par un collaborateur confirmé, vous êtes accompagné(e) dans la prise en main progressive des dossiers et dans votre montée en compétences vers davantage d'autonomie.

Vos principales missions :
• Assurer la tenue comptable et les déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CFE…).
• Participer aux travaux de révision et aux préparations de bilans sous supervision.
• Contribuer au suivi administratif des dossiers clients.
• Échanger régulièrement avec les clients pour les accompagner dans leurs premières questions comptables.
• Participer à l'amélioration des process internes et à la digitalisation des outils.
(Poste idéal pour un profil ayant réalisé 2 périodes fiscales.)

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !
Notre client est un cabinet d'expertise comptable implanté à Noisy-le-Grand (93), au cœur d'un quartier dynamique mêlant entreprises et commerces.
Cabinet moderne, en pleine structuration, il mise sur la digitalisation et l'accompagnement individualisé pour permettre à ses collaborateurs de progresser rapidement.
Pour soutenir sa croissance, le cabinet recherche un Collaborateur Comptable Junior souhaitant évoluer dans un environnement moderne, stimulant et orienté clients.

Et vous ?
• Formation en comptabilité : BTS, DCG ou équivalent.
• Première expérience en cabinet : alternance ou 1-2 ans.
• Envie d'évoluer dans une structure pédagogique et bienveillante.
• Rigueur, curiosité et sens du service client.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
• Cabinet familial, très formateur, avec un management présent et accessible.
• Environnement local agréable, poste stable et perspectives d'évolution réelles.
• Portefeuille de clients variés, idéal pour développer une solide technicité.
Les avantages du poste
• 1 jour de télétravail par semaine
• Tickets Restaurant + prise en charge transport 50 %
• Prime annuelle + participation aux événements internes (afterworks, ateliers, formations)