Chef de projet technique senior h/f

Le chef de projet technique doit avant tout être capable de comprendre l'environnement et les activités de l'entreprise cliente, et les besoins et contraintes des utilisateurs. Il doit également : - suivre le projet de la réalisation jusqu'à la livraison en respectant les contraintes - analyser et comprendre les besoins du client, - proposer et expliquer une solution technique adaptée, - accompagner les utilisateurs dans les changements techniques - connaître les principaux outils de développement, les solutions techniques, les bases de données, - connaître les architectures techniques, - connaître les processus et les méthodes de gestion de projet et les outils informatiques type MS Project, - maîtriser les méthodologies - connaître les normes et les procédures de sécurité informatique, Les collaborateurs intervenant sur devront avoir une expérience significative en tant que chef de projet technique. Ceux-ci auront eu une expérience d'au moins 3 ans sur un poste s'articulant autour de la gestion de projets d'infrastructure, de l'animation de comité projets et du pilotage des équipes techniques. Le chef de projet est en charge de suivre le projet jusqu'à sa réalisation en respectant les priorités du client qu'elles soient budgétaires, liées au délai ou autres. Il est en capacité de proposer une solution technique et de la vulgariser afin que son discours soit compréhensif par tous. Il doit bien évidemment maitriser les méthodes de gestion de projet ainsi que les outils informatiques associés afin de mener à bien son projet en communicant parfaitement au sein de l'équipe projet élargie.  

SCC est la division « technologie » du Groupe Rigby. Premier groupe informatique privé en Europe, SCC est un acteur majeur de l'intégration et des services informatiques d'infrastructure. L'ambition de SCC est de fournir à ses clients des solutions technologiques et des services intégrés pour assurer l'efficacité financière et opérationnelle de leur outil informatique et supporter leur compétitivité. Partenaire incontournable, SCC répond à l'ensemble des besoins clients, des plus simples aux plus complexes, grâce à l'étendue de son offre et de sa couverture géographique, son expertise tant généraliste que spécialisée et la portée de ses centres de service. SCC est avant tout une aventure humaine. Ses collaborateurs sont sa principale richesse. Ensemble, ils sont réunis autour de cinq valeurs d'entreprise : l'esprit d'entreprendre, le professionnalisme, l'esprit d'équipe, l'engagement et les diversités. Présente sur tout le territoire national, SCC compte plus de 5 000 clients, 3 300 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de 2,7 Milliard d'EUR en France au 31/03/2024. Chez SCC, nous valorisons la diversité et l'inclusion. Chaque talent compte, indépendamment du genre, du handicap ou de toute autre distinction.

Mission de 12 mois renouvelable Anglais obligatoire Profil senior exigé Planning / projet / humain / budget / Reporting et Kpi et savoir parler à expert infra et réseau Full présentiel 3 mois